En la sociedad mexicana, tanto en el sector privado como en el público, aún sigue arraigado el espíritu de control sobre los empleados basado en el tiempo que pasan en sus labores. Lo cierto, es que es muy común ver que la gente pasa más horas en su oficina de lo que su horario formal o contrato estipula. ¿Lo hacen por placer? En muchos casos no es así, es una respuesta a una creencia que se tiene en muchas instituciones y empresas, ya que la gente se queda más tiempo porque sienten que las posibilidades de ascender o ser tomados en cuenta (cuando no se cuenta con un padrinazgo) son directamente proporcionales a las horas que pasan sentados en su escritorio.

Las efemérides señalan que este 8 de marzo se celebra el día internacional de la mujer, la historia nos cuenta que fue por primera vez hace 100 años que se conmemoró en Austria, Dinamarca, Alemania y Suiza. Siendo México un país reconocido tradicionalmente como machista y conservador, hemos de observar los logros en los últimos años. Poco a poco, las mujeres han ganado su lugar en la política, las finanzas, la industria, tecnología e investigación. De las 57.5 millones de mujeres mexicanas (51.17%),i se han integrado de diversas formas a las actividades económicas del paísii, 42.5% de las mujeres de 14 años y más integran parte de la población económicamente activa (PEA), de las cuales, 96% combina sus actividades extradomésticas con quehaceres domésticos, mientras que al analizar los datos para los hombres, sólo el 57.2% conjuga ambas actividades. Esto nos deja ver algo muy importante, y es que en la cultura mexicana no se ha logrado un cambio sustancial y real, la idiosincrasia de este país mantiene a la mujer en una visión un tanto servicial.